同事眼中的潘县长 不玩花架子不摆官架
1965年出生的潘家东在医疗岗位耕耘了20多年，曾任霍山县医院普胸外科主任、胸外科副主任医师、副院长。 2007年1月，潘家东任霍山县政协副主席，但仍然在县医院上班，2012年1月开始担任霍山县人民政府副县长，分管县人口和计划生育委员会、卫生局、文广新局等部门。
霍山县文广新局副局长罗世宏说，潘家东这个人待人诚恳、热情，一点官架子没有，无论是老百姓，还是他分管的县直部门领导，到他办公室办事都会受到热情接待。该县电影公司是个老国营企业，2001开始，职工的待遇就无法落实，电影公司改制期间，潘家东争取资金370多万元，为职工们解决了社保问题，而且是全县最高的;广电系统办公软件正版化工作因为缺钱推动迟缓，潘家东积极向上汇报，争取资金1000多万及时解决问题。
该县体育局局长杨继祥说，老潘这个人做业务出身，做事不玩花架子，该局举办体育赛事，一般都在双休日，“只要我们邀请了，他从来不拒绝，从来不迟到! ”该县建设农民体育健身工程，全县很多山区乡镇场地、人员、资金紧张，潘副县长总是翻山越岭前去协调。
【辞职理由】 打算上手术台被同事劝回来
昨天下午，记者赶到霍山县政府时潘家东正在开会，会议间隙潘家东委托该县县委宣传部副部长汪九斌向记者说明了辞职原因。
潘家东表示，其实他辞职的理由很简单，就是放不下自己热爱的医疗专业，放不下患者期盼的眼神;就在他当副县长期间，很多病人还指名要求他去做手术，一次他都走到医院了，被同事们劝阻回来，说副县长做手术，万一出现问题，法律责任不好界定，所以要想安心当医生只有辞职;回归医院，凭他的专业技能，对患者来说是好消息，对医院来说也能充实力量，对他自己来说，也觉得更有成就感。
杨继祥说，尽管在副县长的位子上，潘家东务实、勤政，但他真正的人生舞台在医院，当医生才能更好发挥他的特长。他的辞职行为完全可以理解。
【官方回应】 副县待遇保留工作岗位待定
经过研究，六安市委于7月27日同意潘家东辞去副县长职务。
记者昨日在霍山县政府网站信息公开栏看到，同一天霍山县第十六届人民代表大会常务委员会第十八次会议通过：“因工作需要，潘家东同志提出辞去霍山县人民政府副县长职务，根据规定，霍山县第十六届人民代表大会常务委员会第十八次会议决定：接受潘家东同志辞去霍山县人民政府副县长职务的请求，报县人民代表大会备案。 ”
该县县委组织部回应称，潘家东同志的选拔、任用及免职过程，均符合有关干部选拔任免规定和法律程序要求，目前保留其副县级待遇，工作岗位待定。
【专家观点】 理性看待官员辞职
安徽省社科院法学研究所所长李小群说，作为一个有职业背景的医疗专家从政，潘家东在心理上存在职业鸿沟，在医疗岗位上他能游刃有余，在副县长岗位上也许他会有不适应，其实这在国外是很正常的现象，“基辛格曾是美国总统的智囊，不想干了他就可以马上到哈佛当教授! ”
“像潘家东这样的人多一些，想进公务员队伍的人或许就不会挤破头”，李小群说，在大多数人眼中，国家干部升职了是提拔重用，一旦降职或辞职，就有种被贬的感觉，这是一种不正常的心态。虽然潘家东的辞职是个案，但反映了我国社会在进步，今后人们会逐渐理性地看待官员的升降问题。
来源：安徽网
(责任编辑：张龙)
