洪杰：高级经济师，莆田市人大代表，先后被评为“福建十大杰出青年企业家”，首届福建商界十大创业英雄、海峡西岸群英谱人物、福建青年企业家协会副会长。
洪杰：三棵树涂料股份有限公司董事长
洪杰简介:
洪杰，1967年10月出生，高级经济师，莆田市人大代表，中国社会管理科学研究院特约研究员，福建三棵树涂料有限公司、莆田三江化学工业有限公司董事长、总经理。1994年创办第一家实体企业——莆田市化轻物资公司，从事化工原料贸易。1995年成立莆田三江石化公司，97年成立莆田三江化学工业有限公司，开始实现跨越式发展。随后三年时间，企业白乳胶和万能胶产品逐渐跻身行业前列，成为中国胶粘剂行业三大生产厂家之一。2002年，洪杰正式进军涂料行业，推出三棵树健康漆品牌。 2003年，成立福建三棵树涂料有限公司，企业向规模化、集团化方向快速发展。2007年9月，三棵树股份有限公司即将挂牌成立。多年来的辛勤努力和艰苦奋斗，洪杰同志先后被评为：中国优秀民营科技企业家、“福建十大杰出青年企业家”，首届福建商界十大创业英雄、海峡西岸群英谱人物、福建青年企业家协会副会长。福建电视台、东南电视台曾经多次以专题形式对其本人进行报道。
一、首倡健康理念，铸造高端品牌
2002年，洪杰同志推出“三棵树”品牌，正式进军建筑涂料市场。三棵树是行业内首倡“健康”理念的品牌。为保障产品的品质优异，做到“健康性能、领先对手”，洪杰同志不惜重金，从广东、上海等地聘请多名行业内的顶级专家和工程师参与产品研发，研制出不含甲醛和三苯、重金属含量低于国家标准数倍以上的具备国际领先水平的高环保的涂料产品。既具备健康的特征，又具备优异装饰效果的三棵树涂料，吻合了消费者对涂料环保性能需求的心理，从而很快吸引住了社会大众的心，产品销量开始快速上升。
为成为行业一流品牌，洪杰同志从多方面全力打造“三棵树”品牌。他十分重视各地的专卖店建设，至今，已在全国建立了2000多家按照严格标准装修的三棵树专卖店。每年均投入巨额广告费用近2000万元;至今总数已经超过8000万元。同时，洪杰积极参与各类重大社会事件，如中国妈祖文化旅游节、全国青年歌手大奖赛、各类专业博览会等。通过上述渠道的大力推广和宣传，三棵树品牌加强了自己在社会和行业内的影响力，极大提高了品牌知名度和美誉度。
秉承“顾客是总裁”的服务理念，洪杰同志推出了独具特色的“TOP服务体系”(也称为卓越服务体系);在全国建立了数十个服务中心。服务体系按照流程对消费者提供全方位的服务与支持。如今已在全国几百个地市处处开花，成为三棵树打造品牌和在差异化竞争中赢得优势的有力竞争武器。
二、实施技术创新，提升产品竞争力
洪杰同志高度重视产品研发和技术创新。企业拥有福建涂料行业唯一的省级技术中心和国内涂料行业最齐全的实验检测设备;聘请化工泰斗、中科院杨锦宗院士等担任常年顾问，聘请美籍专家理查德?哈特博士开展技术指导，研发能力居于行业前列。目前，三棵树技术中心共有28名员工，其中高级工程师4名，工程师 14名，助理工程师10名，先后购买了30多台国际先进的试验检测仪器。
在洪杰同志的领导下，三棵树先后利用“神舟六号”载人飞船，“实践八号”返回式卫星开展搭载试验，成为全球第一家实行太空搭载试验的涂料品牌;取得了具有国际先进水平的科研成果和多项国家专利;多次获得省级、国家专项基金立项支持。目前，公司正在积极筹建5000平方米的国家级技术中心及博士后流动站。
作为化工企业领导人，洪杰同志高度重视企业的“三废”排放和安全问题。2002年企业就已经通过ISO14001国际环境管理体系认证;洪杰花费 200多万元用于新厂的污水处理系统建设，并在所有车间建立了废气处理系统。同时，公司先后投入近千万元用于各类安全设施的打造和员工安全意识的培训。企业建立了完善的自动消防系统、防爆系统等，常年投入资金开展各类安全培训，定期组织员工开展各类安全竞赛，企业内部成立了专门的安全领导小组，每月定期召开安全质量会议;企业自办8版安全简报并向全公司发行。自洪杰创办企业至今，公司从未出现重大安全责任事故。
三、实施人才战略，开展人才培养
洪杰同志非常重视人才的引进、培养与教育。在对待人才方面，他摒弃家族、地域之见，不断从全国各地招聘大量人才。仅仅2006年上半年，洪杰先后两次大规模招聘就引进全国十余个省市员工近200人，如此大规模的人才引进举措在行业里是极为罕见的。公司成立了中国涂料界首家商学院——三棵树商学院，长期聘请国内知名专家如郎咸平、余世维等为企业培训。明文规定每年的培训费用不低于200万元。企业先后两批二十几名部长参加北京大学MBA研修班的培训费用就高达30多万元;各类中高级培训、企业讲座全年举办几十场。同时，企业每年用于添置书籍、订购报刊等也要花去十多万元。
为积极吸纳社会大学生就业，洪杰先后与中科院福建物构所、大连理工大学、厦门大学、福州大学、莆田学院等院校建立了人才校企合作关系;公司同时是莆田湄洲湾职业技术学院的“人才培养实训基地”，每年均定期在上述院校开展大规模三棵树人才专场招聘并充实到营销、技术、服务等各个部门。目前，三棵树员工已经从几年前的100多人骤升到500多人，企业职工平均年龄31岁。
来源：徽商网综合
（责任编辑：王婷婷）
