7月30日，合肥市人才服务中心发布了《2013年第二季度合肥市人才市场供求分析报告》。报告显示，第二季度，机械及生产制造类人才需求攀升，而财会类人才相对饱和。近段时间合肥财会类专业人才找工作或将更难。
2013年二季度进场招聘单位总数与2012年同比增长5.8%，需求岗位数同比下降17.2% 。“今年以来，小微民营企业成为招聘会上的主力军。”合肥市人才服务中心工作人员介绍，与规模大的企业相比，小微民企平均需求岗位较少，一般在3~5个，导致需求岗位总数下降。
统计数据显示，财务/审计/税务类岗位备受求职者青睐，而招聘方却显得谨慎。“财务作为企业的核心岗位，招聘时均有严格要求。”合肥市人才服务中心有关负责人建议，求职者应从与专业相近的基层岗位着手，切忌一味热衷于某一职位。
第二季度，机械及生产制造类岗位需求跃居排行榜第二位，与2012年同比增长66.3%。这主要是由于一些重点招商引资企业订单增加，几家大企业均需要上千的人才储备。
来源：万家热线
责任编辑：王婷婷
